Можно ли в соцзащите получить помощь если в декрете а муж не работает

Выплаты неработающей матери Очевидно, что родить за маму не сможет никто, но вот получить материальную помощь, предоставляемую государством по трудовому законодательству, могут и ближайшие родственники. Рассмотрим в этой статье интересный момент: может ли мужчина уйти в декретный отпуск, в каких ситуациях это необходимо и какова процедура оформления. Общие понятия о декретном отпуске Декретный отпуск предоставляется работающей беременной женщине для того, чтобы она физически и морально смогла подготовиться к предстоящему важному событию — родам. По сути, декретный отпуск — это дней: 70 — до родов и 70 — после.

Оказывается, что за эти деньги еще придется побороться с родным государством. Чтобы немного облегчить борьбу, нужно выучить все тонкости ее ведения. Эти выплаты не не заменяют, не перекрывают и не отменяют другие льготы, их предоставляют не единоразово, а ежемесячными переводами на банковскую карту матери — или отца, если мать умерла или ее лишили родительских прав в течение полутора лет. Они также не облагаются НДФЛ. Кто имеет право на выплаты Родители, чей первый или второй ребенок родился или был усыновлен после 1 января года.

Декретные выплаты папе если мама не работает?

Выплаты неработающей матери Очевидно, что родить за маму не сможет никто, но вот получить материальную помощь, предоставляемую государством по трудовому законодательству, могут и ближайшие родственники. Рассмотрим в этой статье интересный момент: может ли мужчина уйти в декретный отпуск, в каких ситуациях это необходимо и какова процедура оформления.

Общие понятия о декретном отпуске Декретный отпуск предоставляется работающей беременной женщине для того, чтобы она физически и морально смогла подготовиться к предстоящему важному событию — родам.

По сути, декретный отпуск — это дней: 70 — до родов и 70 — после. При осложненной беременности и беременности двумя и более малышами этот срок увеличивается. По окончании декретного отпуска работница имеет право выйти на работу или же взять оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Государство, посредством законодательных норм Трудового Кодекса ТК РФ и средств Фонда социального страхования ФСС , материально обеспечивает беременную работницу, а затем и молодую мать. Финансирование выплаты различных пособий ведется за счет ФСС, куда каждый работодатель регулярно отчисляет взносы из фонда заработной платы, в том числе — и из заработка конкретной беременной сотрудницы. Право на получение декретных выплат распространяется на следующие категории женщин: официально работающих по трудовому договору; попавших под увольнение по причине сокращения штатов или ликвидации компании; обучающихся на дневной форме в учебных заведениях, имеющих государственную аккредитацию; находящихся на военной службе.

Оформление выплат на ребенка ближайшим родственникам Существуют ситуации, при которых получение выплат на ребенка можно оформить на ближайших родственников: мужа, бабушку, дедушку, опекуна, при условии, что они официально трудоустроены. Очевидно, что рассчитывать на пособие по беременности и родам родственники не могут, ведь вынашивает и рожает младенца мать.

Оформить на родственников можно только отпуск и выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это право регламентируется статьей ТК РФ. Женщина может отказаться от такого отпуска, чтобы по окончании послеродового отпуска сразу пойти работать. В таком случае оставаться с ребенком дома, получая пособие до полутора лет, может любой родственник. Ситуации, при которых получение отпуска и выплат на малыша осуществляется родственниками, встречаются довольно часто, например: в случае если мать после окончания декретного отпуска выходит на работу; если мать не работает или работает по гражданско-правовому договору, либо неофициально; если мать сама нуждается в лечении или в психо-эмоциональном восстановлении; в случае если мать обучается на дневном отделении учебного заведения и не хочет брать академический отпуск.

Датой, с которой муж или другой родственник могут уйти в отпуск по уходу и, соответственно, начать получать ежемесячное пособие, является: дата окончания декретного отпуска жены, если она трудоустроена, т. Далее расскажем, как оформить декрет на мужа.

Перечислим, какие документы нужны для оформления декрета не на мать, а на отца: заявление на имя работодателя по поводу получения отпуска по уходу за ребенком и на соответствующие выплаты. Безработный отец должен обратиться с заявлением в орган соцзащиты; выписка из ЗАГСа о рождении ребенка или свидетельство о рождении; паспорта обоих родителей; свидетельство о браке; справка о зарплате за 2 предыдущих года в случае, если отец менял работу в этот период; справка о том, что жена не находится в отпуске по уходу за малышом и не получала полагающихся ей выплат.

Данную справку нужно взять либо у работодателя жены, либо в учебном заведении, если жена учится, либо в органе соцзащиты, если жена не работает. Кроме оригиналов документов потребуются и их ксерокопии. Если мать не работает, то отец может оформить отпуск по уходу за ребенком и работать неполный рабочий день.

В таком случае пособие будет больше, нежели не трудоустроенной женщине. Заниматься ребенком может мать, а папа получать зарплату и пособие.

Выплаты неработающей матери Отсутствие официального трудоустройства подразумевает и отсутствие перечисления страховых взносов в ФСС. Следовательно, и выплаты по временной нетрудоспособности из фонда социального страхования осуществляться не могут.

Поэтому и получение пособия по беременности и родам неработающей беременной женщиной невозможно. Исключение составляет вариант, при котором будущая мать официально имеет статус безработного гражданина, т.

Если не работают и мать и отец родившегося ребенка, то один из них может обратиться за получением единоразового пособия на рождение малыша и ежемесячного пособия до достижения ребенком 1,5 лет в орган социальной защиты. Остались вопросы? Задавайте их в комментариях к статье Игорь М. Если мама не работает, когда можно отцу оформлять декретный отпуск сразу после беременности или через 70 дней?

Наталья Гущина Автор Папа сможет оформить декретный отпуск при условии, что мама приступила к труду и это подтверждено справками с места работы.

Если же мама не работает, то декретный отпуск отцу не оформят. Виталина Ребенку 10 месяцев, я хочу выйти на работу на полную ставку.

Что нужно сделать, чтобы не потерять ежемесячные пособия с работы и соцзащиты? Наталья Гущина Автор К сожалению, по закону, женщина может получать пособие и выйти на работу, если только она будет работать неполный рабочий день. Маша Если мама работает не официально, то тогда где и какую справку взять, что она какие денежные пособия не получает, и можно в том случае оформить декрет на папу? Наталья Гущина Автор Те граждане, что не работают или работают неофициально и в Центре занятости не состоят, могут вместо таковой справки предоставить трудовую книжку.

Декрет, конечно, можно оформить на папу. Анна Пермь У меня проблема, я не работаю, а у мужа зарплата часовая 1. Могу ли я отдать документы на декретные своей маме на работу, она официально работает и при этом ее не отправят в декретный отпуск? Наталья Гущина Автор Ваша мама не сможет пойти в отпуск по уходу за ребенком, пока Вы официально не трудоустроитесь. Так как при ее выходе в отпуск по уходу за ребенком потребуют справку, подтверждающую факт того, что мама приступила к работе.

Даша День добрый! Мне нужен перечень документов для оформления декретного отпуска на мужа? Наталья Гущина Автор Для оформления декретного отпуска необходимы следующие документы: — Паспорт или иное удостоверение личности.

Документ о том, что супруга не находится в декрете и положенное пособие по уходу за ребенком не получает. Василиса П. Добрый день, скажите могу я получить родовые, если муж работает неофициально? Наталья Гущина Автор Добрый день. От мужа потребуется справка из ФСС и из центра занятости. На родовые выплаты Вы можете рассчитывать. Яна Рязань Здравствуйте, подскажите пожалуйста.

Если я расписана с первым мужем и он мне не даёт развод. Я беременна третьим, смогу ли я записать малыша на второго мужа и получить родовые? Наталья Гущина Автор Родовые выплаты Вы получите в любом случае, но вот записать ребенка на второго мужа нет. Далее после рождения ребенка подаете иск об аннулировании записи об отцовстве супруга в свидетельстве о рождении ребенка, изменении актовой записи фамилии, отчества ребенка , установлении отцовства фактического отца.

Сергей Н. Новгород Здравствуйте, у меня третий ребёнок, ему 2 года. Могу ли я уйти в декретный отпуск до наступления ребёнку 3 лет?! Жена не работает и перед родами не работала, соответственно в декретном отпуске не находится! Наталья Гущина Автор Конечно, вы можете уйти в декретный отпуск до наступления ребёнку 3-ех лет. Таисия П. Камчатский Добрый день. Как оформить декретные на мужа? Наталья Гущина Автор Чтобы официально оформить отпуск по уходу за ребенком на отца малыша и мужа его матери, нужно собрать и представить работодателю следующие документы: — заявление, написанное в произвольной форме; — свидетельство о рождении малыша копия ; — справка, подтверждающая, что мать не ушла в декрет по своему месту работы и не претендует на пособие либо документ, который подтверждает нетрудоустроенность матери.

Необходимо помнить, что оформление декретных выплат на отца ребенка вместо матери возможно только при оформлении на него отпуска по уходу за ребенком. Анастасия В. Здравствуйте, я работаю в детском саду, у меня нет пенсионных отчислений, я работаю по трудовому договору. Могу ли я оформить декретный отпуск через мужа, он работает официально? Наталья Гущина Автор Необходимо подать соответствующее заявление. К заявлению необходимо приложить: -документ о рождении ребенка, -Справка о том, что супруга по месту своей трудовой деятельности не получала выплату; -Справку из органов ЗАГСа формы 24 — ф; -Паспорта обоих родителей.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Новый закон о выплатах женщинам в декретном отпуске вступает в силу в 2019 году

Кто имеет право на выплату декретных и как их получить. Если у женщины не было официальной работы, пособие по беременности ей не положено. Как получить адресную, единовременную материальную помощь, них по месту его работы, а если родители нигде не работают или являются ИП – в . Документы для оформления пособия подала в соцзащиту 7 декабря того же года. я нахожусь в декрете (получаю ),а муж не работает так как .

Вопросы и ответы Какие выплаты предусмотрены? Слово декрет означает длительный промежуток времени, захватывающий беременность, родовой процесс, воспитание ребенка до 3 лет. На протяжении этого периода положено несколько денежных выплат. Последние два из представленных может получить муж по месту своей работы или в соцзащите, если он не работает. Первые два предусмотрено исключительно для женщины в связи с ее беременным положением. Вправе ли мужчина претендовать на пособие по беременности и родам? Данный вопрос часто возникает в связи с отсутствием официального места работы у беременной женщины. Ответ на него однозначный: муж не может получить декретное пособие по беременности и родам ни при каких обстоятельствах, не важно работает его жена или нет. Выплата гарантирована ст. Данный период перерыва в работе именуется отпуском по беременности и родам. Логично, что мужчине такое пособие не положено. Данная выплата делится на две части: дородовые и послеродовые и предоставляется только определенным категориям женщин: работающим официально; уволенным при ликвидации; проходящим службу в государственных или военных органах. Если жена не работает, то передать право получить дородовые и последродовые своему мужу по месту его работы она не может. В таком случае право на декретные по беременности теряется.

Бизнес, экономика Добавить комментарий С 1 августа в Беларуси выросли пособия при рождении детей, которые зависят от размера бюджета прожиточного минимума.

Для повторного назначения переоформления пособия по малообеспеченности подается только заявление и декларация о доходах и имуществе. Справка о составе семьи требуется повторно лишь при изменении состава семьи или в случае, когда между подачей заявления на следующий срок и прекращением выплат ранее назначенной соцпомощи прошло более одного календарного месяца.

Как оформить декрет на мужа

Значит, остается только оформить уход за ребенком на себя. Тут встает вопрос, что если отец уходит в отпуск по уходу за ребенком, то он получает это желаемое пособие, но теряет зарплату. Тут нам помогает изучение закона ФЗ, в котором сказано,что "Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком. Дальше, есть два варианта: а пишешь заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком и параллельно подаешь заявление на перевод на работу на условиях неполного рабочего дня что такое неполный день - не регламентируется,так что можно указать, что рабочий день длится 7ч. Начальство и фирма сами не несут дополнительных расходы на выплату этого пособия. Они тебе его выплачивают, но фонд социального страхования потом возмещает эти затраты.

Помощь малообеспеченным семьям в 2019 году

Как я получил путинские выплаты на ребенка Одно из наиболее важных отличий официального и гражданского брака - порядок признания отцовства и порядок доказывания наличия взаимных прав и обязанностей между супругами. Чаще всего речь идет о родителях, в том числе не состоящих в браке. Однако есть случаи, когда наличие или отсутствие официально заключенного брака имеет существенное значение. Их мы проанализируем в данной статье. По вопросу признания отцовства следует указать, что отец и мать, состоящие в браке между собой, записываются родителями ребенка в книге записей рождений по заявлению любого из них п. Отцовство лица, не состоящего в браке с матерью ребенка, устанавливается путем подачи в орган записи актов гражданского состояния совместного заявления отцом и матерью ребенка: в случае смерти матери, признания ее недееспособной, невозможности установления места нахождения матери или в случае лишения ее родительских прав - по заявлению отца ребенка с согласия органа опеки и попечительства, при отсутствии такого согласия - по решению суда. При наличии обстоятельств, дающих основания предполагать, что подача совместного заявления об установлении отцовства может оказаться после рождения ребенка невозможной или затруднительной, родители будущего ребенка, не состоящие между собой в браке, вправе подать такое заявление в орган ЗАГСа во время беременности матери. Запись о родителях ребенка производится после рождения ребенка.

Заметьте, в этой ситуации важны нюансы.

Максимальная сумма декретных в В семье, где ожидается рождение ребенка, возможны такие ситуации, когда работает только будущий отец либо мать решила не сидеть дома с малышом и вскоре после родов вернуться к работе. Может ли муж получить декретные вместо жены? На какие пособия он может при этом рассчитывать?

Вопрос - ответ

.

Можно ли в соцзащите получить помощь если в декрете а муж не работает

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Отпуск по уходу за ребёнком для отца
Похожие публикации